Prenez soin de

votre entreprise

Offrez la meilleure mutuelle entreprise à vos employé(e)s.

mutuelle entreprise chambéry

Une offre
adaptée à chaque profil

En collaboration avec nos compagnies partenaires, nous vous accompagnons et vous conseillons dans la mise en place d’un régime de protection sociale complémentaire pour les entreprises de toute taille.

Nos partenaires

Plusieurs contrats possible

Protection sociale des indépendants

Santé Collective

Les employeurs doivent proposer à leurs salariés une mutuelle entreprise et prendre en charge au minimum 50% de la cotisation du salarié. Les conventions collectives exigent pour certains secteurs d'activité une couverture spécifique règlementaire.

Prévoyance collective

Contrat facultatif mais souvent très recherché par les employés pour la sécurité qu'il apporte. La prévoyance collective vient répondre au besoin de protection des salariés. Son rôle est d’apporter un soutien financier en cas de coup dur en complément de l'apport de la sécurité sociale.

Les questions fréquentes

Tous les entreprises privées sont dans l’obligation de mettre en place une mutuelle entreprise pour leurs salariés. La prise en charge de l’entreprise doit être au moins de 50 % du coût du contrat, et l’assurance santé doit couvrir au moins le panier de soins minimal.

Les obligations de chaque entreprise diffèrent en fonction de leur convention collective.

Selon le contrat que vous choisirez, vous pouvez décider de mettre en place un tarif unique pour tous les salariés. Vous pouvez également choisir de mettre en place différents tarifs en segmentant vos salariés. La formule la plus fréquente est la formule isolé – duo – famille. Cette formule permet d’avoir un tarif pour les personnes seules, une pour les couples, et une pour les familles. Cela vous permet d’offrir une couverture optimale à tous vos salariés.

En tant que gérant, votre couverture santé dépend de votre statut au sein de l’entreprise. Si Vous avez le statut de salarié vous pouvez choisir une mutuelle d’entreprise pour vous couvrir. Si vous avez un statut d’indépendant, vous ne pouvez pas souscrire à une assurance collective, vous devez souscrire à une assurance santé TNS (travailleur non salarié).

C’est simple, on s’occupe de tout pour vous ! 

Grâce à la résiliation infra-annuelle vous pouvez désormais résilier votre assurance santé ou votre mutuelle entreprise à tout moment !

Chaque entreprise est unique...

Discutons ensemble
de la vôtre ?